ერთი მამა ინსულტის გამო საავადმყოფოში მოათავსეს, შვილი კი დღისით მუშაობდა და ღამით უვლიდა.ერთ წელზე მეტი ხნის შემდეგ მისი ვაჟი ცერებრალური სისხლდენით გარდაიცვალა.ასეთმა შემთხვევამ ღრმად შეეხო იაო ჰუაიფანგს, ანჰუის პროვინციის CPPCC-ის წევრს და ანჰუის ტრადიციული ჩინური მედიცინის უნივერსიტეტის პირველი შვილობილი საავადმყოფოს მთავარ ექიმს.
იაო ჰუაიფანგის აზრით, ადამიანისთვის ზედმეტად სტრესულია დღის განმავლობაში მუშაობა და ღამით პაციენტებზე ზრუნვა წელიწადზე მეტი ხნის განმავლობაში.ჰოსპიტალს რომ შეეძლოს მოვლის გაერთიანება, შესაძლოა ტრაგედია არ მომხდარიყო.
ამ ინციდენტმა იაო ჰუაიფანგს გააცნობიერა, რომ პაციენტის ჰოსპიტალიზაციის შემდეგ, პაციენტის თანხლების სირთულე გახდა კიდევ ერთი ტკივილი პაციენტის ოჯახისთვის, განსაკუთრებით იმ ჰოსპიტალიზირებული პაციენტებისთვის, რომლებიც მძიმედ არიან დაავადებული, ინვალიდი, პოსტოპერაციული, მშობიარობის შემდგომი და არ შეუძლიათ თავის მოვლა. ავადმყოფობის გამო.
მისი კვლევისა და დაკვირვების თანახმად, ჰოსპიტალიზებული პაციენტების 70%-ზე მეტს ესაჭიროება კომპანიონირება.თუმცა, არსებული მდგომარეობა არ არის ოპტიმისტური.ამჟამად ჰოსპიტალიზებულ პაციენტებზე ზრუნვას ძირითადად ოჯახის წევრები ან მომვლელები ახორციელებენ.ოჯახის წევრები ძალიან დაღლილები არიან, რადგან დღისით უწევთ მუშაობა და ღამით მათზე ზრუნვა, ეს სერიოზულად აისახება მათ ფიზიკურ და ფსიქიკურ ჯანმრთელობაზე.ზოგიერთი აღმზრდელი, რომელსაც ნაცნობები რეკომენდაციას უწევენ ან სააგენტოში აყვანილნი არიან, არ არიან საკმარისად პროფესიონალი, ისინი არიან მაღალი მობილურობა, ხანდაზმული, ჩვეულებრივი მოვლენა, დაბალი განათლების დონე და მაღალი დასაქმების საფასური.
შეუძლიათ საავადმყოფოს ექთნებს განახორციელონ პაციენტის მოვლის ყველა სამუშაო?
იაო ჰუაიფანგმა განმარტა, რომ საავადმყოფოს ამჟამინდელი საექთნო რესურსი ვერ აკმაყოფილებს პაციენტების საჭიროებებს, რადგან ექთნების დეფიციტია და ისინი ვერ უმკლავდებიან სამედიცინო დახმარებას, რომ აღარაფერი ვთქვათ ექთნებს საშუალება მისცენ აიღონ პაციენტების ყოველდღიური მოვლის პასუხისმგებლობა.
ჯანდაცვის ეროვნული ორგანოების მოთხოვნების მიხედვით, საავადმყოფოს საწოლებისა და ექთნების თანაფარდობა უნდა იყოს არანაკლებ 1:0.4.ანუ, თუ პალატაში 40 საწოლია, არანაკლებ 16 ექთანი უნდა იყოს.თუმცა, ბევრ საავადმყოფოში ექთნების რაოდენობა ახლა ძირითადად 1:0.4-ზე ნაკლებია.
ვინაიდან ახლა არ არის საკმარისი მედდა, შესაძლებელია თუ არა რობოტებმა აიღონ სამუშაოს ნაწილი?
სინამდვილეში, ხელოვნურ ინტელექტს შეუძლია დიდი ცვლილება მოახდინოს საექთნო და სამედიცინო მომსახურების სფეროში.მაგალითად, პაციენტის შარდვისა და დეფეკაციის მოვლისთვის, ხანდაზმულებს მხოლოდ შარვლის მსგავსი ინტელექტუალური შეუკავებლობის გამწმენდი რობოტის ტარება სჭირდებათ და ის ავტომატურად გრძნობს ექსკრეციას, ავტომატურ შეწოვას, თბილი წყლით გამორეცხვას და თბილი ჰაერის გაშრობას.ის ჩუმად და უსუნოა და საავადმყოფოს მეძუძურ პერსონალს მხოლოდ საფენების და წყლის რეგულარულად გამოცვლა სჭირდება.
კიდევ ერთი მაგალითია დისტანციური მოვლა.რობოტს შეუძლია მუდმივად ამოიცნოს მონიტორინგის პალატაში მყოფი პაციენტები და დროულად შეაგროვოს არანორმალური სიგნალები.რობოტს შეუძლია სიარული და მიიღოს გარკვეული ინსტრუქციები, როგორიცაა მოსვლა, წასვლა, ასვლა და ქვევით, ასევე შეუძლია დაეხმაროს პაციენტს დაუკავშირდეს მედდას და პაციენტს შეუძლია პირდაპირ დაუკავშირდეს მედდას ვიდეოს საშუალებით ამ მოწყობილობის საშუალებით.ექთნებს ასევე შეუძლიათ დისტანციურად დაადასტურონ არის თუ არა პაციენტი უსაფრთხოდ, რითაც ამცირებს მედდის დატვირთვას.
მოხუცების მოვლა ყველა ოჯახისა და საზოგადოების ხისტი მოთხოვნილებაა.მოსახლეობის დაბერებასთან ერთად, ბავშვების ცხოვრებაზე მზარდი ზეწოლა და საექთნო პერსონალის დეფიციტი, რობოტებს ექნებათ შეუზღუდავი შესაძლებლობები, გახდნენ საპენსიო არჩევანის აქცენტი მომავალში.
გამოქვეყნების დრო: სექ-28-2023
